香港公立医院在去年有17名妇产科医生离职，香港食物及卫生局表示会设法增加人手，包括找离职或退休医生做兼职。

　　香港食物及卫生局局长周一岳19日表示，在挽留现有人才方面，医管局除了填补现有的顾问及副顾问医生的空缺之外，也额外开设内部晋升的职位，以及恢复在职资深顾问医生的晋升机制。

　　周一岳称，当局已在去年7月招聘18名医生接受妇产科专科培训，会改善工作环境，减少妇产科医生的流失率。虽然过去十年妇产科医生的流失率有上升，但实际人手在过去五年的净增长有10%,顾问医生及副顾问医生人手增加两成。

　　医管局在本周扩大聘任妇产科兼职医生的安排，邀请离职及退休的妇产科医生以兼职的形式提供服务。

　　另外，有议员表示，北区及大埔去年有超过2800名孕妇到沙田威尔斯亲王医院分娩，相信随着新巿镇发展，北区和大埔的孕妇将进一步增加，要求多一间医院提供妇产科服务。

　　周一岳回应时指，医管局是根据妇产科专科医生意见订出参考指标，即每年有3000名婴儿出生，才会在区内医院设立妇产科，因为如果区内没有足够婴儿出生，医院是难以累积足够妇产经验的医护人员，以及没有足够相关设施，处理初生婴儿可能需要的急救治疗。

　　他认为沙田威尔斯医院的妇产科，足以照顾新界东联网的居民，所以当局目前没有计划在北区或大埔区设妇产科。